Zoals het nu gaat
Terwijl je graag wilt
Je wilt (samen) werken aan de goede dingen. Je wilt dingen doen die vanzelf gaan, omdat je dan veel meer presteert. Je wilt de drive uit jezelf halen en het gevoel hebben samen dingen op te pakken. Je wilt met passie en plezier je werk doen.
Ik help je graag daarbij.
Zo kan ik je helpen
Hieronder vind je mijn diensten. Geen idee welke je moet kiezen? Of zie je geen passende dienst en ben je toch nieuwsgierig of ik iets voor je kan betekenen? Neem dan gewoon even contact op. Doe dit ook als jij je vraag nog niet helemaal helder hebt, dit is bij mijn klanten vaker het geval. Samen krijgen we je vraag wel scherp. Dan kan ik vervolgens aangeven of ik iets voor je kan betekenen en kun jij daarna rustig nadenken of dat wat voor je is.
Dus stuur gerust een mailtje (ingrid@innerstrengths.nl) of app’je (06-5158 6147) of bel me even.
Aanbod diensten
1-op-1 begeleiding
Teamontwikkeling
Florerende individuen in teamverband
Aanpak voor teams die beter willen samenwerken en meer resultaten willen boeken.
Maatwerk
Ingrid in het kort
Ik heb altijd op plekken gewerkt waar ik na twee jaar onrustig werd. Dan had ik iets nieuws neergezet of de boel weer de goede richting in weten te brengen en dan vroeg ik me af: wat nu? Ik veranderde niet telkens van baan, maar zocht dan naar nieuwe uitdagingen om het zo leuk voor mezelf te houden. Die behoefte aan ontwikkelen loopt als een rode draad door mijn leven.
Ingrid Kramer
Nieuws & Blog
Ontwikkelen en Human Design
Ik ben erg, zeg gerust heel erg, van het ontwikkelen. Voor mij bestaat het leven kort samengevat uit de volgende elementen: eten, drinken, slapen en ontwikkelen. Voor mij hoort het erbij alsof het een basisbehoefte is. Volgens mijn moeder is dat altijd al zo geweest....
Een klantverhaal over signalen van een mismatch
Hij komt zuchtend binnen en kijkt me meewarig aan. ‘Ik vraag me toch werkelijk af wat ik verder nog kan doen om haar te laten slagen op die plek. Ik weet het niet meer’. Ik loop al een poosje mee met mijn klant om een nieuwe toekomstvisie voor het bedrijf te maken....
E-book middenkadermanager
Je hebt te maken met een leidinggevende die de taken nogal eens uit het oog verliest. Je hoort medewerkers zeggen dat ze in de uitvoering te weinig sturing ervaren en dat er te weinig gekeken wordt naar de resultaten van het werk. Tegelijkertijd is het wel iemand die...
Ingrid Kramer en Innerstrengths op Social Media
Wil je mij volgen of linken? Dat kan! Ik vind het leuk om via Social Media met je in contact te komen. Ik ben actief op:
